每月工资发下来，一看工资条，五险一金咋扣这么多？

这可能是大家对于五险一金最大的印象——我已经挣那么少了，还给我扣掉这么多？

五险一金到底有什么用？有没有交的必要？

今天大众医才给大家正式科普一下。

五险一金包括什么？

我们常说的五险一金，就是指养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和住房公积金（ 有的人会说社保，但社保是社保保险，不包括一金）。

五险一金的覆盖人群？

我们这里讨论的五险一金是有工作的人交的，因此上班族、自由职业者都可以参与。

自由职业者可以自己选择缴费基数，但公司纳的一部分也要承担。

没有工作的人，比如家庭主妇，儿童及学生只能参加养老保险和医疗保险。

其中，没有进城务工的农民参加的是新农保（新型农村养老保险）、城乡医保（城乡居民医疗保险）。

其他城镇居民则参加城居保（城镇居民养老保险）、城乡医保，大学生参加就读当地的城乡医保。

五险一金交多少钱？

五险一金分为公司缴费和个人缴费，公司缴费进入统筹账户，个人缴费进入个人账户（社保卡/医保卡）。

五险一金交多少取决于两个因素：缴费基数和缴费比率。

缴费基数是你上个年度月均工资，但不能超过当地平均工资的三倍，也不会低于当地平均工资的60%。

缴费比率全国各统筹地规定不同，下面以济南为例。

济南五险一金缴费比例：

1、养老保险 目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。

2、医疗保险 医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。

3、失业保险 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

4、工伤保险 单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

5、生育保险 单位每个月为你缴纳1%，你自己一分钱也不用缴。

6、住房公积金 公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

以上就是济南五险一金的缴费比例，相信会对大家有所帮助。随着年龄的增长，家庭、社会、住房、生育下一代各方面的压力会慢慢地造访你。而五险一金，是你未来能够依靠的一个强大保障，当困难真的来临时，能够帮你遮挡掉很多的狂风暴雨。

弄懂五险一金的门门道道，是件百利无一害的事，值得你花几分钟仔细地研究哦。